Dans le contexte global de réchauffement climatique, d’intensification des tensions géopolitiques et de hausse des prix de l’énergie, la question de la gestion de l’énergie s’impose de plus en plus comme un levier d’action important pour les entreprises. Il s’agit à la fois de s’engager dans une réduction de ses émissions de GES mais aussi de préserver la compétitivité de son entreprise.
Pour les entreprises, la transition énergétique peut se faire en agissant sur 3 leviers complémentaires :
Au niveau de la réglementation, plusieurs dispositions visent à encourager la transition énergétique des entreprises :
Au-delà des obligations réglementaires qui peuvent concerner certaines catégories d’entreprises, tous les acteurs économiques ont intérêt à étudier les leviers pour réduire leurs consommations énergétiques autour des trois axes de l’efficacité, de la sobriété ou du changement de type d’énergie.
Dans un premier temps, il est conseillé aux entreprises d’agir sur l’efficacité énergétique en se concentrant sur les postes de dépenses énergétiques les plus consommateurs, qui touchent le moins possible aux outils de travail, et sur lesquels les modifications s’avèrent le plus facile.
Un audit énergétique, réalisé par un cabinet indépendant, est un bon outil pour réaliser un état des lieux du bâtiment, des installations et des équipements, une évaluation des consommations par post et identifier les actions les plus pertinentes à mettre en place.
Les principaux domaines où les entreprises peuvent s'engager pour améliorer l'efficacité énergétique sont les suivants :
Un changement de production d’énergie peut également être envisagé avec la mise en place d’une production d’électricité photovoltaïque en toiture ou sur ombrière.
Engager ces changements peut impliquer des investissements plus ou moins importants. Il est important de calculer la rentabilité des ces investissements (retour sur investissement ou ROI) en intégrant les économies d’énergies réalisées et les aides financières mobilisables. Sur certains investissements, les ROI peuvent être de moins de 5 ans.
Au-delà des bénéfices économiques, ces investissements sont susceptibles d’améliorer le confort des salariés, notamment pour ce qui touche à l’éclairage et à l’isolation thermique et peuvent contribuer à une valorisation du patrimoine immobilier lorsque les travaux concernent essentiellement le bâtiment et le patrimoine immobilier.
Plusieurs aides ont été mises en place afin d’accompagner les entreprises dans leur transition énergétique :
Vous souhaitez engager ou continuer la transition écologique de votre entreprise ? Faites-vous accompagner par des experts pour définir avec eux les domaines d’intervention nécessaires à votre entreprise et mener à bien le plan d’actions. Cet accompagnement est subventionné en partie par l’ADEME.
Les Certificats d'Economie d'Energie (CEE) sont une aide privée encadrée par l’Etat pour encourager et financer des travaux de rénovation énergétique auprès des particuliers et des entreprises.
Le Dispositif Eco Efficacité Tertiaire (DEET) issu du décret n°2019-771 du 23 juillet 2019, dit "décret tertiaire", impose une réduction des consommations énergétiques progressive pour les bâtiments tertiaires dont la surface est supérieure ou égale à 1000 m2.
